مهندس تفضلی در مورد ماموریت شرکت مهندسین مشاور پیشگامان فولاد جنوب به خبرنگار چیلان گفت: این شرکت ماموريت و رسالت تجميع، بازنگري، به روزرساني و انتقال دانش فني ايجاد شده در طول ٤٠ سال گذشته در فولاد خوزستان را به صنعت فولاد كشور با اولويت شركت‌هاي درون هولدینگ، علی‌الخصوص شركت صنعت فولاد شادگان و شركت صنعتي و معدني توسعه فراگير سناباد دارد. پیمودن مسیر پیشرفت توسط شرکت مهندسین مشاور پیشگامان فولاد جنوب مهندس عباس تفضلی، مدیرعامل شرکت مهندسین مشاور پیشگامان فولاد جنوب، در مورد سیر رشد این شرکت خاطرنشان ساخت: در راستاي ماموريت مورداشاره، علاوه بر تجمیع مشاوران در فولاد خوزستان و انتقال کلیه تعهدات قراردادی به این شرکت عملا به عنوان مشاور مادر هولدینگ فولاد خوزستان در انجام عملیات مهندسی معکوس و تدوین دفترچه‌های ساخت قطعات یدکی، بازرسی حین ساخت قطعات یدکی، نت‌سازه‌های صنعتی و غيرصنعتي، بازرسی سازه‌های فلزی و بتنی صنعتی، نقشه برداری متمرکز در کل فولاد خوزستان، خدمات تکنولوژی و تدوین رویه‌های جوشکاری، پشتیبانی فنی، تعمیرات و نگهداری متمرکز سیستمهای اتوماسیون صنعتی زیمنس و ABB، و اجرای چندین پروژه در حوزه اتوماسیون صنعتی بصورت PC و EPC، از نیمه دوم سال 1395 با ورود به راه‌اندازی و مشارکت در بهره برداری اولین کارخانه آهن اسفنجی با تکنولوژی بومی‌سازی شده ایرانی PERED در صنعت فولاد شادگان و در ادامه کارخانه آهن اسفنجی فولاد غدیر نی‌ریز، مجتمع فولاد میانه و احیا استیل فولاد بافت در بخش راه‌اندازی و بهره‌برداری از کارخانجات تولیدی و همچنین استقرار، پشتیبانی و توسعه سيستم‌هاي اطلاعات مدیریت يكپارچه (MIS) در هولدینگ فولاد خوزستان، سيستم نوين كدينگ قطعات و تجهيزات (Coding) و همچنين سيستم نگهداري و تعميرات (PM) در شرکت صنعت فولاد شادگان توانست اولین گام‌های خود را در عملیاتی نمودن ماموریت محوله با موفقیت بردارد.

وی افزود: در نيمه دوم سال ٩٧، ماموریت استقرار، پشتیبانی، نگهداری و توسعه سيستمهاي اطلاعات مديريت يكپارچه (MIS) و پیاده‌سازی سيستم نوين كدينگ قطعات و تجهيزات (Coding) و همچنين سيستم نگهداري و تعميرات (PM) در شرکت صنعتی و معدنی توسعه فراگیر سناباد آغاز و در ادامه مسير از نيمه دوم سال ٩٨، حسب دستور مديرعامل محترم هولدينگ فولاد خوزستان با ماموريت سازماندهي، برگزاري آزمون، جذب و آموزش نيروي انساني مورد نياز برای کارخانه در شرف راه اندازی گندله‌سازی و کارخانه سنگ شکن و کنسانتره‌سازی در حال بهره برداری و انتقال و استقرار نظام ها، فرآيندها و سيستمهاي فولاد خوزستان در آن شركت (توسعه ملي سابق) با استفاده از پرسنل با تجربه، با اخلاق و ارزشمند فولاد خوزستان در دو حوزه بازنشسته و شاغل با حمايت همه جانبه مديرعامل محترم هولدينگ فولاد خوزستان جناب آقاي محمدي، معاونين و مديران و كليه همکاران بخشهاي عملياتي و ستادي فولاد خوزستان و همچنين مديرعامل محترم شرکت صنعتی و معدنی توسعه فراگیر سناباد جناب آقای مهندس مدنی‌فر و مديران و كليه همکاران محترم این شركت وارد شد. اقدامات صورت‌گرفته در حوزه منابع انسانی مهندس عباس تفضلی عنوان کرد: از ابتداي ورود با رويكرد پايداري توليد كارخانه سنگ‌شكن و كنسانتره‌سازي و تحقق برنامه توليد سال ٩٨، اقدامات مهمي نيز علاوه بر استقرار سیستمهای فوق الذکر در حوزه منابع انسانی صورت پذیرفت که مهمترین آنها، برقراري بيمه تكميلي پرسنل به هزينه شركت، طراحی و اجرای سیستم پاداش توليد مستمر ماهيانه، پاداش ثبت رکورد و پاداش‌هاي موردي ابلاغي توسط هولدينگ فولاد خوزستان منطبق بر الگوي شركت مادر، تكميل پرونده سلامت پرسنل با انجام آزمایشات بدو استخدام و دوره‌ای، بهبود کیفیت غذا، تهيه و شارژ بن كارت ملي، تدوين چارت سازماني شركت صنعتی و معدنی توسعه فراگیر سناباد و طراحی و اجرای طرح همسازن‌سازی حقوق و دستمزد پرسنل کل مجموعه منطبق بر الگوی فولاد خوزستان با هماهنگی و حمایت و پشتیبانی کامل مدیر عامل محترم، معاونت محترم منابع انسانی و امور اجتماعی و مدیریت محترم سازمان‌دهی و روشهای فولاد خوزستان بوده، تدوین و عملیاتی نمودن طرح چهارشیفته کردن پرسنل از ابتدای اسفند ماه 98 بوده است. وی افزود: بدین ترتیب بود که این شرکت توانست برنامه توليد سال ٩٨ را با  2 میلیون و 472 هزار تن (معادل 99.5 درصد) محقق سازد.

مهندس تفضلی عنوان کرد: به موازات اقدامات صورت گرفته فوق الذكر در پايداري و تحقق برنامه توليد كنسانتره سال ٩٨، برگزاري آزمون و مصاحبه براي جذب نيروهاي مورد نياز گندله سازي با رويكرد نيروهاي بومي شهرستان خواف در رده زير كارشناسي و بومي استان خراسان رضوي در رده كارشناس به بالا، اجراي آموزشهاي HSE و آموزش‌هاي تخصصي تئوري و عملي مورد نياز توسط پرسنل با تجربه فولاد خوزستان نيز صورت پذيرفت. استفاده حداکثری از نیروهای بومی در منطقه خواف وی یادآور شد: شرکت مهندسین مشاور پیشگامان فولاد جنوب تمام سعي خود را در استفاده حداكثري از پرسنل، امكانات، فروشندگان و پيمانكاران بومي شهرستان خواف نموده و در موارد عدم وجود و ضعف در منطقه، اقدامات لازم براي حمايت و ارتقاء آنان مصروف داشته است. بهره‌برداری از گندله‌سازی سناباد با اتکا به توان داخلی مهندس عباس تفضلی اظهار داشت: در شرايطي كه به دليل شرايط حاكم بر كشور ناشي از تحريم‌هاي ظالمانه استكبار جهاني و آمریکای جنایتکار و شيوع بیماری ناشی از ويروس كرونا، هيچ يك از نمايندگان شركت‌هاي خارجي تامين كننده تجهيزات حاضر به حضور در راه اندازي كارخانه گندله‌سازی نشدند، شركت مهندسين مشاور پيشگامان فولاد جنوب (مهندسي فولاد خوزستان) به عنوان نماينده كارفرما و هولدينگ فولاد خوزستان در امر بهره برداری با اتکاء به خداوند منان و پذيرش كليه مسئوليتهاي راه اندازي و بهره برداري گندله سازي و تحويل و تحول كار از پيمانكار پروژه با استفاده از پرسنل مجرب و سازماندهی صورت گرفته، با حمایتهای مدیر عامل محترم فولاد خوزستان و مدیر عامل محترم شرکت صنعتی و معدنی توسعه فراگیر سناباد موفق به راه‌اندازي اولین كارخانه گندله سازي به روش آليس چالمرز در منطقه معدنی سنگان در تولید گندله در ساعت 10:45 مورخ 19/02/1399 گرديد و در حال حاضر در حال بهره برداري از كارخانجات سنگ شكن، كنسانتره سازي و گندله سازي و استقرار نظامهای مدیریتی، فرآيندها و سيستمهاي فولاد خوزستان و آموزش در شركت صنعتي معدني توسعه فراگير سناباد مي باشد. این کارخانه، حدود 220 نفر اشتغال زایی مستقیم دارد و با رويكردهاي مسئوليت‌هاي اجتماعي مجموعه بزرگ فولاد خوزستان منشاء خیر و برکت در منطقه خواهد بود.